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Job Offers
Appui Concepteur SAP MM ABAP/FIORI - ECC & S/4HANA
Starts on:
ASAP
Published by:
Easyliks.com, the 18.10.2025
City/Country:
Nanterre, France
Salary/Daily rate:
According to profile
Duration:
Long term (>1 year)
Ref:
CAPMM
CAP GEMINI
Consulting SAP SuccessFactors
Starts on:
ASAP
Published by:
Easyliks.com, the 18.10.2025
City/Country:
Puteaux, France
Salary/Daily rate:
According to profile
Duration:
Long term (>1 year)
Ref:
CAPHR
CAP GEMINI
SAP HCM Project Management - SAP SuccessFactors
Starts on:
ASAP
Published by:
Easyliks.com, the 18.10.2025
City/Country:
Roissy-en-France, France
Salary/Daily rate:
According to profile
Duration:
Medium term (<1 year)
Ref:
CAPHCM
CAP GEMINI
SAP Ariba PPDS consultant - Polish speaking
Starts on:
02.01.2026
Published by:
Easyliks.com, the 15.10.2025
City/Country:
Warszawa, Poland
Salary/Daily rate:
According to profile
Duration:
Long term (>1 year)
Ref:
46174
DSR Global
Consulting SAP S/4HANA FI, GL & TAX - 100% Remote
Starts on:
ASAP
Published by:
Easyliks.com, the 12.10.2025
City/Country:
Paris, France
Salary/Daily rate:
According to profile
Duration:
Long term (>1 year)
Ref:
CAPFI
CAP GEMINI
Appui Concepteur SAP MM ABAP/FIORI - ECC & S/4HANA
Contract type |
Outsourcing |
DescriptionCo-optation bonusNo Pour notre client dans le domaine de l'énergie, le projet recherche une prestation d'Appui Concepteur SAP MM ABAP/FIORI - ECC & S/4HANA.
Activités de la prestation : Gérer son portefeuille de sujets (évolutions, anomalies, études, analyses, etc..) de l’affectation jusqu’à la mise en production, conformément aux échéances de planification et dans le respect des règles et priorités « Challenge » des besoins métiers tout en s’astreignant à leur formalisation par les interlocuteurs responsable Accompagner les interlocuteurs métiers (MOA, métiers, etc..) via, par exemple, la participation éventuelle à des recettes métiers Participer aux ateliers d’instruction fonctionnelle organisés par les MOA SI (projet et MCO) et/ou à ceux induits par le projet Participer aux instances d’instruction et de construction conformément à la comitologie Accompagnement MOE Accompagnement du Chef de projet Réalisation d’études, de prototypes et autres activités structurantes pour la prise de décision Proposition de préconisation(s) Contribuer à la montée en compétences de l’équipe sur S/4 Hana via, par exemple, des formations Sur l’aspect Solution, il est attendu : Un « challenge » technico-fonctionnel des solutions proposées par l’intégrateur Après « challenge », la validation des scenarios de solution proposés par l’intégrateur Rédiger des conceptions (générales ou détaillées) Procéder à la réalisation de sujets dans leur totalité y compris la rédaction des livrables associés et, si nécessaire, le transfert de connaissance adéquat vers l’intégrateur et/ou toute partie prenante Valider les livrables (par exemple : conceptions générales et/ou détaillées, fiches de paramétrage) réalisés par l’intégrateur Réaliser des tests de recevabilité des solutions livrées par l’intégrateur dans le(s) environnement(s) ad hoc afin de mesurer la couverture des règles de gestion spécifiées dans les exigences fonctionnelles Remonter les anomalies/incohérences/non-respect des bonnes pratiques à l’intégrateur et s’assurer de leur bonne prise en charge afin de livrer aux interlocuteurs MOA et/ou Métiers de(s) solution(s) qualitative(s) et répondant aux exigences Se tenir informé des incidents et des anomalies sur son sous-domaine Peut être amené à effectuer des gestes en production liés, par exemple, à des actions d’injection en masse pour des création/mises à jour de données, des corrections de données, paramétrages d’imprimantes… Identifie les risques, les partage et remonte les alertes adéquates, par exemple, sur les sujets dont il a la charge Participe aux instances de suivi ad hoc du domaine fonctionnel auquel il est affecté Est garant du respect des jalons de réalisation des sujets dont il a la responsabilité en relation avec l’Intégrateur Est garant de la qualité de la solution livrée par l’Intégrateur ainsi que des livrables associés (par exemple documents de conception générale et détaillée, fiches de paramétrage, plans et scénarii de tests d’intégration) Organise et assure le reporting vers le management Livrables Comptes-rendus d’ateliers (par exemple conception, cadrage, instruction de solution…) Documents métiers « challengés » (par exemple Cahier des charges, Dossier de conception générale) Document de relecture et d’acceptation de cahier des charges Fiches de relecture des comptes rendus d’ateliers de conception Documents de conception (générale et détaillée) Preuve de validation ou de refus de(s) scénario(s) de solution proposé(s) par l’intégrateur Scénarios et cahiers de tests réalisés Anomalies remontées dans l’outil spécifié Maintenir l’outil de ticketing d’équipe (JIRA) ou tout outil similaire acté pour la réalisation du Programme Modes opératoires utilisateurs ou exploitant Comptes rendus d’injection de données Comptes-rendus de réunions de suivi d’activité opérationnelles (par exemple réunions de portefeuille) Dossier d’études et/ou de prototypage Support(s) de formation Outils : Les demandes seront adressées et tracées via l’outil de suivi « SOP » (Solman Production Module SAP) et/ou JIRA. L’outil de suivi SOP est un outil développé et utilisé pour la gestion des évolutions et des corrections d’anomalies apportées aux applications transactionnelles et décisionnelles. L’outil de suivi permet : De recenser l’ensemble des demandes clients De suivre l’avancement d’un sujet/ une évolution de son instruction à sa mise en production D’assurer une gestion et une planification des interventions De répertorier l’ensemble de la documentation liée à l’évolution ou la correction apportée Objet de la prestation : Participer prioritairement au projet et aux activités associées. A ce titre, ils réaliseront différentes activités listées de manière non exhaustive Participer en fonction de l’activité, à des activités additionnelles sur la MCO de PGI Profil attendu : Module MM de SAP Workflows SAP tant sur le volet ECC6 que S/4 Hana Mise en œuvre et utilisation dans des solutions spécifiques de la technologie SAP BRF Des expériences concrètes de conception et de réalisation sur les modules SD et WM Maîtrise des particularités associées au contrôle des factures logistiques (module MM-IV) Connaissances SAP sur l’ALE : FIORI : recherche, identification des tuiles pertinentes (par exemple pour un processus métier donné) et construction de l’argumentaire ad hoc Au minimum 15 ans d’expérience sur SAP en tant qu’intégrateur et/ou Maitrise d’œuvre majoritairement sur le module susmentionné et les workflows SAP (cf. section compétences fonctionnelles pour plus de détails) ; Participé(e) à minima à un projet d’implémentation S/4 Hana et ce, idéalement, de l’émergence à la gestion du run post mise en service ; Déjà conçu et livré(e) en production : des solutions utilisant de manière concrètes les possibilités d’extension des tuiles FIORI offertes par le standard S/4 Hana des interfaces avec des outils de SRM et/ou d’E-Procurement et donc connaître de facto les contraintes/opportunités associées à ces solutions, parfois, hébergées en SAAS Réalisé(e) différentes études de migration vers S/4 Hana Déjà réalisé des formations/sensibilisations sur S/4 Hana à destination de différentes populations (métiers, utilisateurs finaux) Travaillé(e) dans des environnements complexes (multiplicité des acteurs, des services et des procédures) voire sensibles dans lesquels un respect accru des processus et consignes est exigé Mis(e) en œuvre de bout en bout et de manière concrète le CVI Créé(e) de nouvelles tuile(s) spécifique(s) Fiori (langage de développement SAPUI5) et adressé tous les aspects technico-fonctionnels (hors développement) associés, en passant par toutes les phases ad hoc et ce, idéalement, dans un contexte S/4 Hana Utilisé(e), à minima fonctionnellement, les fonctionnalités proposées par SAP BTP et/ou disposer d’une connaissance avancée de ces-dernières Eu des expériences SAP au sein de clients des IEG (Industries Electriques et Gazières) et/ou plus globalement de l’Energie et avoir, de facto, une connaissance des particularités associées Réalisé(e) des projets d’implémentation SAP dans un contexte public et/ou parapublic Œuvré en tant que Consultant(e) sur PGI ou un ersatz de ce-dernier à minima sur le module MM Piloté plusieurs projets SAP notamment en tant que « Team Lead » ou fonction similaire Compétences techniques : SAP MM Abap (à minima « debug » de programme et idéalement capable de développer) Recherche et identification des vues CDS pertinentes FIORI Activation de tuiles Mise en œuvre de fonctionnalités analytiques LSMW Extensions, user-exits, BADI, routines & dispositions « Queries » Formulaires IDOCs Habilitations Localisation : 2 jours/semaine sur site à Nanterre & 3 jours/semaine Remote |
Starts on |
ASAP | |
Salary/Daily rate |
According to profile | |
Work languages |
English
|
|
Contract duration |
Long term (>1 year) | |
Renewable |
No
|
|
Country |
France | |
Region/State |
Ile-de-France | |
City |
Nanterre | |
Business sector |
Energy |
|
Years of experience |
>=10 years (Senior) | |
Education level |
HSD+4 (Master 1st year) | |
Working time |
Full-time | |
Trips to plan |
No | |
Organisation of work |
Partial telework | |
Skills |
S/4HANA on-premise S/4HANA Cloud SAP ECC6 MM - Material Mgmt ALE / IDocs Forms Data migration (LSMW, S/4H Mig.Cockpit) Debugging ABAP BTP (Business Technology Platform) CDS Views |